求人の時に答えられるようにしておいたほうが良いこと、打ち出したほうが良いこと。
美容室の求人専用のページをコンサルティングしている方が言われていたことで、求人ページに記載したほうが良いことのまとめ。
▪️お店のコンセプトを載せること
▪️スタッフの写真と年齢を載せること
▪️スタッフの集合写真を載せること
▪️よくある相談Q&A
▪️競争の多い店かアットホームか…
▪️給与と労務
▪️お店の規模と将来性
▪️お店の得意とする技術や強み
▪️オーナーの想いが共感できるもの
などがわかる方が、応募へのアクションなどにつながりやすいそうです。
まだまだ伸ばさなければいけないところも多いですね。
今日も頑張っていきましょう。